首钢园里看中国ESG：从“倡导”到“强制”，从“合规”到“价值”
中国经济时报记者 王小霞
9月19日至21日，ESG创新年会（2026）及第二届ESG博览会在北京首钢园举行。活动由中国企业改革与发展研究会（以下简称“中企研”）与首钢集团有限公司联合主办，以“价值引领·生态共建”为主题，采用“会议+博览”一体化模式，将高层研讨、专题交流、展览展示、企地对接、绿色实践融为一体，共同推动中国特色ESG体系建设走深走实。
“首考之年”，ESG从“倡导”走向“强制”
2026年是A股可持续信息披露的“首考之年”，ESG正从“倡导”走向“强制”。本届年会直面行业之变，将主题定位升级为“价值引领·生态共建”，从谈趋势转向谈落地、谈价值。
主旨大会上，政府部门、央企国企、民营企业、高校智库代表齐聚。会议发布《2026中国ESG发展观察报告》《2026企业ESG实践报告》《企业社会责任品牌项目蓝皮书》三份成果，回答“趋势在哪里”“标杆怎么做”“责任品牌如何塑造”三大问题；15场平行会议聚焦氢能储能、供应链ESG、气候信息披露、绿色基建等实操硬议题，直面企业应对强制披露、产业链协同的真实痛点。
会上，《供应商ESG评价指南》《企业供应链ESG管理要求》完成国际标准互认发布，标志着中国供应链ESG标准走向国际取得重要突破。
中国ESG正从“合规驱动”向“价值引领”跃迁
“ESG正成为全球企业竞争与合作的新基石，中国ESG治理正从政策驱动走向制度驱动。”中企研会长，国务院国资委原党委委员、秘书长彭华岗在活动致辞中表示，近一年来中国企业ESG实践纵深推进，信息披露覆盖率大幅提升、产业链协同效应显现，中国ESG发展正从“合规驱动”向“价值引领”跃迁。
针对ESG向地方政府、普通公众、中小企业渗透难的问题，彭华岗在接受中国经济时报记者采访时直言，最大难点是“ESG太抽象，抓手太缺乏”。对地方政府而言，GDP、税收、就业具体可量化，ESG却说不清、难落地；对中小企业而言，ESG意味着“又要花钱了”。
如何破题？彭华岗提出，本届年会的“会+展+企地对接+公众参与”复合型平台，正致力于为地方政府提供四类可复制的制度工具：评价工具、对接平台、案例库、培训体系，把ESG从“概念”变成“工具”。
谈及评价体系如何适配存量产业转型，彭华岗强调，不能简单套用海外“增量优先”的逻辑——传统存量资产不能“关掉重来”，而是必须通过技术改造、工艺升级、管理优化实来现绿色转型，评价体系应更关注“改善幅度”而不仅仅是“绝对水平”，“要支持那些正在努力转型的企业，而不是只支持那些已经‘干净’的企业”。在他看来，国资、民企ESG协同的关键在于“链主带动”和“标准对接”，以统一标准和互认机制减少“各搞一套”、降低协同成本。
企业实践扫描：ESG的“中国样本”
在ESG创新年会与博览会现场，一批企业实践成为观察中国ESG发展的生动样本。
中粮信托将绿色金融确立为核心引擎之一，2025年绿色信托落地超70亿元，落地服务头部新能源车企的40亿元永续债权项目，引入第三方评级机构对资金用途、绿色产业归属和环境效益独立评估，通过严谨认证和全过程管理，把绿色信托做扎实、做精细，形成可复制的服务模式。联合圣牧草业开展“流转贷3号”项目，在内蒙古西部流转约37.64万亩土地发展沙漠有机饲草种植，该项目成为全国首单获绿色认证的有机农产品种植绿色信托项目。
中国能建中电工程携我国首个高空风能国家重点研发计划——伞梯式陆基高空风力发电模型亮相博览会，展示“绿电—绿氢—氢基能源”全链条方案；在云南普洱、浙江青田、陕西延安等地，“新能源+农业”模式让光伏板下的咖啡、山茶油、苹果成为带动农户增收的“绿色名片”。
“ESG创新年会”是中企研连续打造的ESG领域标杆平台，已连续举办四届。从理念倡导到实操落地，从企业自发到制度驱动，这场年会与博览会折射出中国ESG事业迈向“价值引领”的时代轨迹，为中国式现代化注入绿色动能，为全球可持续发展贡献中国力量。